Palestrante, TEDx Talker, consultora especialista em
Inovação, Liderança e Business Agility. Autora do livro Liderança para
Inovação. Co-autora dos livros #BoraInspirar, Jornada Ágil e Business Model
You.
Reconhecida e premiada pela ABTD-PR como Personalidade do
Ano em RH, em 2021 e Top of Mind HSM Academy 2021 e 2022. Considerada como um
dos 50 nomes da criatividade no Brasil, em 2022, pela revista Wired
Festival.
Professora da ESPM, HSM Academy, e Sustentare. Conteudista e apresentadora de
programas de capacitação na UOL Edtech, Grupo Anima e HSM University. Em seu
portfólio de clientes tem Vale, TIM, Brasilprev, Claro, Electrolux, Ultracargo,
Mitutoyo, DOW, Abbot, Unilever, entre outras.
É Mestre em Gestão do Conhecimento com cursos de extensão realizados na Duke
University e UC Berkeley – USA e Universidade de Barcelona - Espanha.
Assim como os algoritmos usados na tecnologia, a vida também segue um padrão lógico e previsível que pode ser compreendido e identificado. Vamos discutir a importância de entender esse algoritmo para atingir objetivos e maximizar resultados, tanto em termos de realização pessoal quanto profissional.
Não basta criar soluções disruptivas sem fomentar um ambiente de trabalho com uma cultura forte. Em Cultura organizacional para inovação, apresento como líderes criam e fixam cultura, o que o time precisa saber sobre consolidação da cultura e muito mais!
Muitas vezes nos sentimos pressionados pelo tempo e nos esforçamos para controlar tudo. Nesta palestra, falamos de estratégias para lidar com essa pressão e para encontrar equilíbrio e significado em nossa relação com o tempo e com a vida e o que pode nos ajudar nesse processo.
A inteligência artificial é uma realidade e profissionais e máquinas são responsáveis pela entrega de valor da empresa. Na palestra Futuro do trabalho e inteligência artificial, apresento como preparar a empresa e as equipes para as novas formas de trabalho.
Quando se fala em inovação é comum pensar nos modelos de negócio e novas tecnologias, mas pouco se fala sobre as pessoas envolvidas. Em Inovação é feita de gente, falo sobre as habilidades fundamentais para promover uma inovação de gente para gente!
Líderes exponenciais e ambidestros estão dispostos a inovar, motivar suas equipes a continuar crescendo sem abrir mão da eficácia operacional. Nesta palestra, abordo como a liderança exponencial e ambidestra pode se destacar, contribuindo para o desenvolvimento da empresa e muito mais!
